Что нужно для получения пособия по рождению ребенка на работе

Заявление на выплату единовременного пособия при рождении ребенка

После рождения малыша, молодая мать имеет право на финансовую помощь в виде единоразового пособия от государства. Для того, чтобы получить эти средства, ей необходимо написать соответствующее заявление.

На кого распространяется закон

Получить единовременную выплату после рождения ребенка может любая женщина, вне зависимости от ее статуса.

В равной степени закон распространяется на студенток, работающих и безработных женщин.

Также пособие по договоренности между родителями может быть выплачено и супругу (отцу ребенка) – но только кому-то одному из родителей. В случае, если средства хочет получить отец, являющийся военнослужащим, то нужно оформлять специальную форму заявления с указанием места службы или военной части, к которой он относится.

Если ребенок находится под опекунством, материальную помощь получает опекун (при подтверждении факта совместного проживания с новорожденным).

Куда подавать заявление

Работающие женщины должны писать заявление по месту своей работы. Бухгалтерия предприятия выплачивает необходимую сумму, а ФСС затем компенсирует эти средства в полном объеме.

Если молодая мама официально нигде не трудоустроена, заявление может написать отец ребенка у своего работодателя.

Если и муж не имеет работы, значит, заявление писать следует в службу социальной поддержки или в территориальное представительство ФСС.

Чем дополнить бланк

Заявление в обязательном порядке должно сопровождаться рядом дополнительных бумаг:

  • документ, удостоверяющий рождение ребенка;
  • справка от работодателя супруга или супруги о том, что ему/ей не выдавалось пособия через бухгалтерию своего предприятия (если мать не замужем или у ребенка нет официально установленного отца, такую справку приносить не нужно);
  • разведенным женщинам необходимо предоставить копию свидетельства о разводе;
  • в случае, когда заявление подается в государственные структуры, может понадобиться справка из биржи труда о том, что человек официально в качестве наемного работника нигде не числится, или заверенная у последнего работодателя выписка (копия) из трудовой.
  • Если родилось двое или больше детей

    При рождении сразу нескольких детей, сведения о них допускается вносить в одно заявление или оформлять на каждого ребенка отдельный бланк.

    При этом размер разовой материальной помощи увеличивается в зависимости от того, сколько малышей появилось на свет (двое – пособие возрастет в два раза, трое – в три и т.д.).

    Когда ждать денег и сколько их будет

    Четко установленного размера единовременного пособия нет, поскольку оно зависит от совокупности нескольких факторов (территориальные коэффициенты, инфляционные показатели и т.д.) и меняется практически каждый год.

    После подачи заявления работодателю, пособие по закону должно быть выплачено в течение 10 дней, а вот если заявление передавалось в государственные службы, то до 25 числа каждого месяца.

    Когда подавать заявление

    Каждый родитель самостоятельно вправе выбрать дату подачи заявления на выплату единовременного пособия.

    ВНИМАНИЕ! Закон ограничивает период выплаты пособия полугодом.

    Иными словами, по истечении шести месяцев, заявление о выплате единовременного пособия писать будет бессмысленно.

    Образец как составить заявление на выплату единовременного пособия при рождении ребенка

    Если вам потребовалось написать заявление о выплате единовременного пособия за рождение ребенка, а вы не знаете, как правильно это сделать, прочитайте приведенную ниже информацию и обратите внимание на образец документа.

    На сегодняшний день заявление о выплате единовременного пособия можно писать в свободном виде или, если работодатель или государственная служба предлагает шаблон документа – по его форме.

    Заявление допускается составлять на обычном листе любого удобного формата (но лучше выбрать А4 — это стандартный формат деловой документации), от руки (шариковой ручкой с пастой темного цвета) или набирать на компьютере. Важное условие здесь только одно: бланк должен быть заверен «живой» подписью заявителя.

    Писать заявление лучше всего в двух экземплярах, один из которых следует передавать работодателю или специалисту государственного органа, а второй, после того, как представитель принимающей стороны поставит на нем отметку о получении, оставлять у себя. В дальнейшем такая предусмотрительность позволит избежать возможных разногласий о сроке подачи заявления.

    Содержание документа

    Текст документа может быть произвольным.

    В «шапке» укажите:

  • адресата (т.е. название организации – работодателя, территориальное отделение ФСС или социальную службу – в зависимости от того, куда именно вы понесете заявление);
  • свои фамилию, имя, отчество (иногда требуется внести в бланк и сведения из паспорта).
  • Далее посередине строки впишите слово «заявление» и затем выскажите собственно просьбу о выплате материальной помощи. Сюда же, в основную часть, внесите следующую информацию:

  • ФИО новорожденного, дату его рождения;
  • документ, удостоверяющий появление малыша на свет;
  • справку от работодателя второго родителя о том, что он не запрашивал и ему не перечислялось данное пособие (созданную по установленным правилам);
  • выписку из трудовой книжки о своем последнем месте работы (если заявление подается в службу социальной защиты);
  • если к заявлению прилагается копия свидетельства о разрыве брачных отношений (она нужна, если родители малыша состоят в разводе) и еще какие-то другие документы (а полный их перечень лучше уточнять там, куда планируется подавать заявление),- все это также нужно внести в бланк.
  • В завершение подпишите заявление и передайте по месту назначения.

    Как выплачивается пособие на ребенка

    Специалист Вологодского отделения Фонда социального страхования РФ отвечают на вопросы горожан

    Пособие по уходу за ребенком

    — Как начисляются пособия по уходу за ребенком?
    Елена Вячеславовна

    Отвечает начальник правового отдела Государственного учреждения — Вологодского регионального отделения Фонда социального страхования Российской Федерации Наталия Кондрашина:

    — В соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 19.05.1995 № 81-ФЗ ежемесячное пособие по уходу за ребенком до полутора лет выплачивается застрахованным лицам (матери, отцу, другим родственникам, опекунам), которые фактически осуществляют за ним уход во время такого отпуска, со дня его предоставления.
    С 01.07.2017 на территории Вологодской области пособия, связанные с материнством и детством, назначаются и выплачиваются региональным отделением Фонда социального страхования РФ.
    При наступлении страхового случая гражданин обращается к работодателю по месту своей работы (службы, иной деятельности) с заявлением и документами, необходимыми для назначения и выплаты пособия. В заявлении указывается способ получения пособия (счет в банке платежной системы «Мир» или почтовый перевод по месту жительства). Работодатель в течение 5 календарных дней передает сведения в региональное отделение. В течение 10 календарных дней после их получения региональное отделение назначает пособие и перечисляет его работнику способом, указанным в заявлении.
    Гражданину необходимо представить следующие документы:
    — заявление о назначении пособия формы, утвержденной приказом Фонда социального страхования РФ от 24.11.2017 № 578;
    — свидетельство о рождении ребенка и его копию;
    — свидетельство о рождении предыдущего ребенка и его копию;
    — справку с места работы матери (отца, обоих родителей) ребенка о том, что она (он, они) не использует отпуск по уходу за ребенком и не получает ежемесячного пособия по уходу за ребенком;
    — справку (справки) о сумме заработка, из которого должно быть исчислено пособие (в случае, если в расчетном периоде работник работал у другого работодателя).
    Ежемесячное пособие по уходу за ребенком выплачивается в размере 40 % среднего заработка застрахованного лица, но не менее минимального размера этого пособия, установленного с 1 февраля 2020 года. В случае ухода за двумя и более детьми размер пособия суммируется.
    Работники, занятые у нескольких работодателей, за получением пособия могут обратиться к одному из них по своему выбору, предъявив справку с места другой работы о том, что назначение и выплата пособия этим страхователем не осуществляется.
    Право на ежемесячное пособие по уходу за ребенком сохраняется в случае, если лицо, находящееся в таком отпуске, продолжает трудовую деятельность на условиях неполного рабочего времени, а также в случае продолжения обучения.
    Лицам, не подлежащим обязательному социальному страхованию, ежемесячное пособие по уходу за ребенком выплачивается органами социальной защиты по месту жительства.

    Пособие при рождении ребенка

    — Что необходимо для получения единовременного пособия при рождении ребенка?
    Ксения

    Отвечает начальник правового отдела Государственного учреждения — Вологодского регионального отделения Фонда социального страхования Российской Федерации Наталия Кондрашина:

    — С 01.07.2017 на территории Вологодской области пособия, связанные с материнством и детством, а также пособие по временной нетрудоспособности назначаются и выплачиваются региональным отделением Фонда социального страхования РФ.
    Право на единовременное пособие при рождении ребенка имеет один из родителей либо представительное лицо, его заменяющее. В случае рождения двух и более детей пособие назначается и выплачивается на каждого ребенка.
    В случае, если один из родителей не работает, а другой — служит, то пособие при рождении ребенка назначается и выплачивается по месту службы родителя. Если брак между родителями ребенка расторгнут, то пособие назначается и выплачивается по месту работы родителя, с которым ребенок совместно проживает.
    При наступлении страхового случая гражданин обращается к работодателю по месту своей работы (службы, иной деятельности) с заявлением и документами, необходимыми для назначения и выплаты пособия. В заявлении указывается способ получения пособия (счет в банке платежной системы «Мир» или почтовый перевод по месту жительства). Работодатель в течение 5 календарных дней передает сведения в региональное отделение. В течение 10 календарных дней после их получения региональное отделение назначает пособие и перечисляет его работнику способом, указанным в заявлении.
    Для назначения и выплаты единовременного пособия при рождении ребенка необходимо представить следующие документы:
    — заявление о назначении пособия формы, утвержденной приказом Фонда социального страхования РФ от 24.11.2017 № 578;
    — справку о рождении ребенка (детей), выданную органами записи актов гражданского состояния;
    — справку с места работы (службы, органа социальной защиты населения по месту жительства) другого родителя о том, что пособие не назначалось.
    При рождении ребенка 1 февраля 2020 года и позднее единовременное пособие выплачивается в размере 17 479,73 руб. В районах и местностях, где установлен районный коэффициент к заработной плате, размер пособия определяется с применением районного коэффициента.

    Смотрите так же:  Приказ по оснащению глонасс

    Выплаты по больничному листу

    — Какие условия влияют на размер выплаты по больничному листу?
    Виктор Петрович

    Как возместить пособие при рождении ребенка из ФСС в 2020

    В некоторых регионах действует пилотный проект: ФСС сразу выплачивает пособие сотруднику, и вам не нужно обращаться за возмещением.

    • Карачаево-Черкесская Республика
    • Нижегородская область
    • Новгородская область
    • Тамбовская область
    • Хабаровский край
    • Республика Крым и город Севастополь
    • Республика Татарстан
    • Ростовская область
    • Самарская область
    • Брянская область
    • Калининградская область
    • Калужская область
    • Липецкая область
    • Республика Адыгея
    • Алтайский край
    • Приморский край
    • Вологодская область
    • Орловская область
    • Томская область
    • Республика Северная Осетия
    • Алания
    • Республика Тыва
    • Костромская область
    • С 1 января 2020 года присоединились:

    • Республика Ингушетия
    • Республика Марий Эл
    • Республика Хакасия
    • Камчатский край
    • Смоленская область
    • Чукотский автономный округ
    • С 1 февраля 2020 года размер пособия на одного ребёнка 17 479,73 рублей. Сверху начисляется районный коэффициент, если он установлен в регионе.

      Как выплачивать пособие

      Для того чтобы получить пособие, сотрудник в течение 6 месяцев должен принести вам:

      • справку о рождении ребёнка из ЗАГСа
      • справку с работы другого родителя, что пособие ему не выплачивалось
      • в зависимости от ситуации могут понадобиться и другие документы, перечисленные в пункте 28 приказа
      • Зачесть сумму пособия в счёт страховых взносов, которые вы платите с зарплаты сотрудников. Этот вариант подходит, если суммы страховых взносов на нетрудоспособность достаточно для возмещения пособия.
      • Попросить перечислить сумму пособия на расчётный счет. Этот вариант для тех, у кого суммы взносов не хватает для возмещения пособия. Например, у вас только один сотрудник с небольшой зарплатой или вы применяете льготу и совсем не платите взносы на нетрудоспособность.
      • Заявление. В нём вы указываете свои данные, сумму пособия и реквизиты для перечисления денег.
        Скачать шаблон заявления
      • Расшифровка расходов на выплату пособий, в которой вы указываете сумму пособия и количество дней болезни.
        Скачать шаблон расшифровки
      • ФСС проверит документы и перечислит деньги на ваш счёт в течение 10 дней. Если у него возникнут вопросы, то может попросить дополнительные документы.

        Справочная / Сотрудники: наём, зарплата, документы

        Как возместить пособие при рождении ребенка из ФСС в 2020

        Единовременное пособие сотруднику при рождении ребёнка выплачивается за счёт государства. Но в большинстве регионов оно не перечисляет деньги напрямую сотруднику. Это делаете вы, а потом обращаетесь за возмещением расходов в ФСС.

        Сдавайте отчётность без бухгалтерских знаний

        Эльба подходит для ИП и ООО с сотрудниками. Сервис подготовит всю необходимую отчётность, посчитает зарплату, налоги и взносы и сформирует платёжки.

        Регионы пилотного проекта в 2020 году

      • Астраханская область
      • Курганская область
      • Новосибирская область
      • Белгородская область
      • Республика Мордовия
      • Ульяновская область
      • Республика Алтай
      • Республика Бурятия
      • Республика Калмыкия
      • Амурская область
      • Магаданская область
      • Омская область
      • Еврейская автономная област
      • Кабардино-Балкарская Республика
      • Республика Карелия
      • Курская область
      • Чеченская Республика
      • Чувашская Республика
      • Владимирская область
      • Псковская область
      • Ненецкий автономный округ
      • Размер пособия при рождении ребёнка

      • заявление
      • Если ваш регион участвует в пилотном проекте

        Вам не придётся выплачивать пособие из своих денег, это сделает ФСС. После того как получили документы от сотрудника, подайте их оригиналы в ФСС в течение 5 дней. Если среднесписочная численность ваших сотрудников за год больше 25 человек, отправьте документы в электронном виде.

        Если ваш регион не участвует в пилотном проекте

        В течение 10 дней после получения документов издайте приказ и выплатите пособие, а потом обратитесь за возмещением в ФСС. Это можно сделать двумя способами:

        Как возместить расходы

        Если вы решили вернуть пособие на свой счёт, подайте в ФСС:

      • Справка-расчёт. В ней вы указываете начисленные и уплаченные страховые взносы, расходы на выплату больничных.
        Скачать шаблон справки
      • Подтверждающие документы на усмотрение ФСС. Например, копия справки о рождении ребёнка или справки в места работы другого родителя. Можете сразу вложить их в пакет документов для ФСС.
      • Единовременное пособие при рождении ребенка в 2020 и 2020 году

        Вся необходимая информация о пособиях в одном приложении — «Социальный навигатор»

        Дополнительные региональные программы по поддержке материнства и детства в:

        Алименты на ребенка: понятие, размер, порядок уплаты

        Размер пособия, лица имеющие право на получение пособия

        Право на единовременное пособие при рождении ребенка имеет один из родителей либо лицо, его заменяющее.

        Единовременное пособие при рождении ребенка назначается, если обращение за ним последовало не позднее 6 месяцев со дня рождения ребенка.

        В случае рождения 2 и более детей единовременное пособие назначается и выплачивается на каждого ребенка.

        При рождении мертвого ребенка единовременное пособие при рождении ребенка не выплачивается.

        С 1 февраля 2020 года размер пособия составит 18 143,96 руб. (17 479,73 ? 1,038).

        С 1 февраля 2020 года размер пособия составляет 17 479,73 рублей (16 759,09 х 1,043).

        С 1 января 2018 года размер пособия составляет 16 759,09 рублей (Постановление Правительства РФ от 26.01.2018 № 74).

        С 1 февраля 2017 размер единовременного пособия при рождении ребенка составляет 16 350,33 рублей (Федеральный закон от 06.04.2015 № 68-ФЗ; Постановление Правительства РФ от 26.01.2017 № 88).

        С 1 янврая 2016 года размер пособия составляет 15 512,65 рублей

        С 1 янврая 2015 года размер пособия составил 14 497,8 рублей (основание — Федеральный закон от 01.12.2014 № 384-ФЗ «О федеральном бюджете на 2015 год и на плановый период 2016 и 2017 годов»).

        С 1 января 2014 года размер пособия составил 13 741,99 рублей (основание — Федеральный закон от 02.12.2013 N 349-ФЗ «О федеральном бюджете на 2014 год и на плановый период 2015 и 2016 годов»).

        С 1 янврая 2013 года размер пособия составил 13 087,61 рублей (основание — Закон от от 03.12.2012 № 216-ФЗ «О федеральном бюджете на 2013 год и на плановый период 2014 и 2015 годов»).

        С 1 янврая 2012 года размер пособия 12 405, 32 рублей (Основание — Закон от 30.11.2011 № 371-ФЗ).

        С 1 янврая 2011 года размер пособия (с учетом индексации) составлял 11 703,13 рублей.

        Необходимые для получения единовременной компенсационной выплаты при рождении (усыновлении) документы

        Для получения единовременной компенсационной выплаты при рождении (усыновлении) ребенка в районный отдел ФСС родителю необходимо представить следующие документы:

        Справку о рождении ребенка (детей), выданную органами ЗАГС или копию свидетельства о рождении ребенка, выданного консульским учреждением РФ за пределами территории РФ (в случае рождения ребенка на территории иностранного государства);

        Справку с места работы (органа социальной защиты населения по месту жительства ребенка) другого родителя о том, что пособие не назначалось, — в случае, если оба родителя работают, а также если один из родителей ребенка не работает или обучается по очной форме обучения, а другой родитель ребенка работает;

        Выписку из трудовой книжки, военного билета или другого документа о последнем месте работы (учебы), — в случае, если назначение и выплата пособия осуществляются органом социальной защиты населения;

        Выписку из решения об установлении над ребенком опеки (копия вступившего в законную силу решения суда об усыновлении, копия договора о передаче ребенка (детей) на воспитание в приемную семью) — для лица, заменяющего ей (опекуна, усыновителя, приемного я);

        Копию документа, удостоверяющего личность, с отметкой о выдаче вида на жительство или копию удостоверения беженца (для иностранных граждан и лиц без гражданства, постоянно проживающих на территории Российской Федерации, а также для беженцев) — в случае, если назначение и выплата пособия осуществляются органом социальной защиты населения;

        Копию разрешения на временное проживание по состоянию на 31 декабря 2006 года — для иностранных граждан и лиц без гражданства, временно проживающих на территории Российской Федерации и не подлежащих обязательному социальному страхованию.

      • Справку из органа социальной защиты населения по месту жительства о том, что пособие не назначалось и не выплачивалось (только в случае обращения за назначением единовременного пособия по месту фактического проживания либо по месту пребывания)
      • Все копии в ФСС предоставляются с предъявлением оригиналов.

        Весь пакет документов можно выслать в районный отдел ФСС (в районный отдел социальной защиты населения(ОСЗН)) по почте.

        Неработающие лица могут оформить пособие в:

        ФСС по месту жительства (пребывания);

        МФЦ по месту жительства (пребывания) — жители г. Москвы и г. Санкт-Петербурга;

        режиме онлайн (жители г. Москвы и г. Санкт-Петербурга).

        Если единовременное пособие при рождении ребенка назначается и выплачивается по месту работы (службы) родителя, то:

        перечень документов устанавливает работодатель и, как правило, состоит из:

        копии свидетельства о рождении ребенка;

        справки о том, что второй родитель не получил пособие по месту работы или в ФСС (по месту жительства — если он не работает);

      • пособие выплачивается не позднее 10 дней с даты приема (регистрации) заявления со всеми необходимыми документами.

      Особенности назначения и выплаты пособия

      Лицам, подлежащим обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, и лицам, проходящим военную службу по контракту либо службу в органах внутренних делах и других органах, — единовременное пособие при рождении ребенка назначается и выплачивается одному из родителей либо лицу, его заменяющему, по месту работы (службы);

      В случае, если оба родителя либо лицо, их заменяющее, не работают (не служат) либо обучаются по очной форме обучения в образовательных учреждениях начального профессионального, среднего профессионального и высшего профессионального образования и учреждениях послевузовского профессионального образования, единовременное пособие при рождении ребенка назначается и выплачивается органом социальной защиты населения по месту жительства (месту пребывания, месту фактического проживания) одного из родителей, либо лица, его заменяющего;

      В случае, если один из родителей либо лицо, его заменяющее, работает (служит), а другой ь либо лицо, его заменяющее, не работает (не служит), единовременное пособие при рождении ребенка назначается и выплачивается по месту работы (службы) родителя либо лица, его заменяющего.

      Статья написана и размещена 17 ноября 2011 года. Дополнена — 16.12.2011, 01.03.2013, 13.12.2013, 08.01.2014, 04.12.2014, 14.01.2016, 02.02.2017, 11.09.2018, 27.11.2018, 29.01.2020, 10.11.2020.

      Полезные ссылки по теме «Единовременное пособие при рождении ребенка в 2020 и 2020 году: назначение и выплата, порядок получения»

      Ежемесячная денежная выплата на ребенка до 1,5 лет с 2020 года

      Что нужно для получения пособия по рождению ребенка на работе

      Дата публикации 10.07.2018

      После рождения ребенка сотрудница обратилась за назначением единовременного пособия и ежемесячного пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет. Супруг сотрудницы – предприниматель. Какими документами женщина должна подтвердить, что он не получает указанные пособия?

      Порядок выплаты пособий гражданам, имеющим детей (далее – Порядок), утвержден приказом Минздравсоцразвития России от 23.12.2009 № 1012н.

      Единовременное пособие при рождении ребенка выплачивается одному из родителей (п. 25 Порядка).

      Лица, работающие по найму, за его назначением обращаются к работодателю (п. 27 Порядка). Они должны представить следующие документы (п. 28 Порядка):

    • заявление о назначении пособия (в произвольной форме);
    • справку о рождении ребенка;
    • справку с места работы (службы, органа соцзащиты по месту жительства) другого родителя о том, что ему пособие не назначалось.
    • Ежемесячное пособие по уходу за ребенком до полутора лет выплачивается лицу, фактически осуществляющему такой уход (матери, отцу, иному родственнику), см. п. 39 Порядка.

      Работающие по найму граждане получают его также по месту работы (п. 45 Порядка). Для этого работодателю представляются следующие документы (п. 54 Порядка):

    • свидетельство о рождении ребенка;
    • справка с места работы (службы) второго родителя о том, что он не использует отпуск по уходу за ребенком и не получает пособие. Если второй родитель не работает, требуется справка о неназначении пособия из органа соцзащиты по месту его жительства.
    • Таким образом, в обоих случаях от сотрудницы необходима справка о том, что супруг не получает указанные пособия.

      Индивидуальные предприниматели не работают по найму, это самозанятые лица. Они относятся к категории лиц, которые не подлежат обязательному социальному страхованию. Однако ИП может в добровольном порядке зарегистрироваться в качестве страхователя в органе ФСС России и платить взносы на социальное страхование. В таком случае у ИП появляется право на пособия от органа ФСС России (ч. 6 ст. 4.5 Федерального закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ (далее –Закон № 255-ФЗ), п. 6 Правил, утв. постановлением Правительства РФ от 02.10.2009 № 790).

      Если ИП не регистрируется в качестве страхователя в фонде и не платит взносы, то за пособиями он обращается в орган соцзащиты по месту жительства как лицо, не подлежащее обязательному социальному страхованию. Пособия ему будут выплачены в минимальном размере (пп. «б» п. 29, п. 30, пп. «в» п. 45 Порядка). Соответственно, ИП может получать пособия в органе фонда или в органе соцзащиты (в зависимости от того, платит он взносы на ОСС в добровольном порядке или нет).

      Поэтому полагаем, что для назначения пособий по случаю рождения ребенка сотруднице, у которой муж является ИП, следует запросить у нее следующие документы:

    • копию свидетельства о регистрации супруга в качестве ИП и справку из органа соцзащиты по месту его жительства о том, что пособия ему не назначались – если супруг сотрудницы не платит взносы на ОСС в добровольном порядке;
    • копию свидетельства о регистрации супруга в качестве ИП и справку (иной документ) из отделения фонда по месту жительства ИП о том, что пособия ему не назначены – если супруг сотрудницы зарегистрирован как страхователь в ФСС России и платит добровольные взносы на ОСС.
    • Пособие при рождении, заявление, сумма

      РАЗМЕР пособия, СРОКИ выплаты пособия

      Базовый размер пособия по закону при рождении ребенка – 8000 руб.

      Однако при фактической выплате эта сумма увеличивается:

      • на коэффициент индексации, который устанавливается ежегодно исходя из прогнозного уровня инфляции;
      • на районный коэффициент. Его применяйте для пособий сотрудникам, которые работают в районах Крайнего Севера, приравненных к ним местностях, а также в районах с особыми климатическими условиями (ст. 316 ТК РФ). Право на районный коэффициент имеют все, кто трудится в таких местностях, в том числе надомники (ст. 285 ТК РФ, письмо Минфина России от 13 ноября 2010 г. № 03-03-07/39).
      • C 1 февраля 2020 года единовременное пособие при рождении ребенка проиндексировали на 4,3 процента и оно равно 17 479,73 руб. В 2018 г. оно было равно 16 759,09 руб.

        Индексация пособия при рождении с 1 февраля года

        Единовременное пособие при рождении ребенка 2020,
        кому положено пособие, как получить пособие, документы для получения пособия, кому не положено детское пособие по закону.

        Сроки выплаты пособия

        Пособие назначат и выплатят в течение 10 дней с того момента, как человек представит работодателю (по месту службы) все необходимые документы и они будут приняты (п. 30 Порядка, утвержденного приказом Минздравсоцразвития России от 23 декабря 2009 г. № 1012н).

        Должны ли пересчитать единовременное пособие при рождении, если оно было выплачено до вступления в силу правил об очередной индексации пособий. Очередная индексация введена в действие задним числом

        Да, нужно пересчитать. Порядок вступления в силу нормативного акта может быть указан в нем самом (ст. 6 Закона от 14 июня 1994 г. № 5-ФЗ). В частности, в законе может быть указано, что с момента его вступления в силу он распространяет свое действие на прошлые периоды (обратная сила закона). То есть с указанных дат должны применяться новые правила независимо от того, каким числом датирован закон, который ввел новый порядок в действие.

        Таким образом, если до того, как стало известно об очередной индексации, человеку было выплачено единовременное пособие при рождении ребенка без учета установленных задним числом коэффициентов, это пособие должны пересчитать и доплатить (письма ФСС России от 13 мая 2009 г. № 02-18/07-3970, от 11 декабря 2008 г. № 02-18/07-12222). При этом никаких дополнительных документов получатель пособия представлять не должен.

        Кто имеет ПРАВО на пособие

        Пособие при рождении ребенка вправе получить один из родителей или лицо, его заменяющее. Данное пособие – единовременное. То есть выплачивается только один раз.

        Если родилось два ребенка и более, пособие положено на каждого ребенка.

        При рождении мертвого ребенка пособие не выплачивается. В этом случае человеку положено пособие на погребение.

        Единовременное пособие при рождении ребенка для ИП — предпринимателя

        Порядок получения единовременного пособия при рождении ребенка зависит от того, зарегистрирован индивидуальный предприниматель в качестве добровольного страхователя в ФСС или нет. ИП, который не является добровольным страхователем, получает единовременное пособие при рождении ребенка в органе социальной защиты населения по месту жительства. В службу соцзащиты помимо прочих документов представьте копию свидетельства о регистрации индивидуального предпринимателя, а также справку из территориального отделения ФСС об отсутствии регистрации в качестве добровольного страхователя (подп. «з» п. 28 Порядка, утв. приказом Минздравсоцразвития от 23.12.2009 № 1012н).

        Если предприниматель зарегистрировался в качестве добровольного страхователя, то единовременное пособие при рождении ребенка он получает в территориальном отделении ФСС. Чтобы получить пособие, в территориальное отделение фонда представьте заявление о назначении пособия в произвольной форме и справку ЗАГС о рождении ребенка – при рождении ребенка на территории России. Подробно про то, какие еще документы могут понадобиться, сказано в пункте 28 Порядка, утвержденного приказом Минздравсоцразвития от 23.12.2009 № 1012н.

        ГДЕ можно ПОЛУЧИТЬ пособие при рождении ребенка

        В зависимости от рода занятий родителей ребенка и лиц, их заменяющих (работа, служба, учеба, ведение домашнего хозяйства), пособие можно получить:

        • от работодателя или по месту службы;
        • службы социальной защиты населения;
        • Фонда социального страхования РФ.
        • Тот родитель, который работает (служит), пособие при рождении ребенка получает по месту работы (службы). Если оба родителя работают (служат), они вправе выбрать, кто из них получит пособие по месту работы (службы).

          Получить пособие в службе социальной защиты населения может один из родителей, которые не работают (не служат, учатся по очной форме обучения).

          Если брак между родителями ребенка расторгнут, единовременное пособие при рождении ребенка может получить только тот родитель, с которым ребенок совместно проживает. Пособие он получает в том же порядке: либо по месту работы (службы), либо в службе защиты населения (если родитель не работает и не служит).

          Пример определения суммы единовременного пособия при рождении ребенка и места его получения. В семье родился один ребенок

          6 февраля 2017 в семье Петровы (жителей г. Слободского Кировской области) родился ребенок.

          Петровы имеют право на единовременное пособие при рождении ребенка. Получить его может на выбор или отец ребенка – Н.К. Петров, или мать ребенка – Е.В. Петрова. Оба родителя работают (при этом мать по состоянию на 6 февраля находится в декретном отпуске). То есть они вправе получить пособие у работодателя.

          Районные коэффициенты в Кировской области не установлены. Сумма пособия, которая полагается Петровым в 2017 г., равна 16 350,33 руб.

          Пример определения суммы единовременного пособия при рождении ребенка и места его получения. В семье родилась двойня

          6 февраля 2017 в семье Сидоровых (жителей г.Кирова) родилась двойня. Они имеют право на единовременное пособие при рождении ребенка в двойном размере – на каждого новорожденного. В семье работает только отец – С.А. Сидоров. Мать – Д.В. Сидорова – не работает, не служит.

          Получить пособие вправе отец ребенка – по месту работы. Районные коэффициенты в Кирове не установлены.

          Сумма пособия, которая им полагается, равна: 16 350,33 руб. ? 2 = 32 700,66 руб.

          СРОК ОБРАЩЕНИЯ за пособием при рождении

          Обратиться за пособием нужно не позднее шести месяцев со дня рождения ребенка. Именно столько действует справка, которая подтверждает рождение ребенка. Если этот срок пропущен, то пособие не выдадут.

          Пример определения времени, в течение которого сохраняется право на получение пособия при рождении ребенка

          3 марта 2016 года в семье Ивановых (жителей г. Реутова Московской области) родился ребенок. Ивановы имеют право на единовременное пособие при рождении ребенка. Обратиться за пособием один из родителей может до 3 сентября 2017 года.

          Если Ивановы обратятся за ним позже, пособие при рождении ребенка они не получат.

          Как получить пособие на РАБОТЕ (по месту службы)

          Работающий родитель или лицо, его заменяющее, получает пособие при рождении ребенка по месту работы. По месту службы получают пособия те, кто служат:

        • в армии по контракту;
        • в органах внутренних дел;
        • в Государственной противопожарной службе;
        • в уголовно-исполнительной системе;
        • в органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ;
        • в таможенных органах.
        • Чтобы получить пособие при рождении ребенка, работодателю (по месту службы) представьте:

        • заявление о назначении пособия;
        • справку с места работы (службы, службы социальной защиты населения по местожительству ребенка) другого родителя о том, что пособие не назначалось (если оба родителя работают, один из них служит или учится). Если брак между родителями ребенка расторгнут, справку представлять не нужно;
        • копию разрешения на временное проживание – для иностранных граждан и лиц без гражданства, временно проживающих на территории России и не подлежащих обязательному социальному страхованию;
        • свидетельство о расторжении брака и справку, подтверждающую совместное проживание с ребенком (если брак между родителями ребенка расторгнут).
        • ЗАЯВЛЕНИЕ для получения пособия при рождении ребенка

          Как оформить заявление, которое нужно представить работодателю (по месту службы), чтобы получить единовременное пособие при рождении ребенка

          Типовая форма такого заявления законодательством не предусмотрена, но указаны обязательные сведения, которые нужно привести.

          По общему правилу в заявлении должны быть указаны:

        • наименование организации, в которую подается заявление;
        • фамилия, имя, отчество (без сокращений) в соответствии с документом, удостоверяющим личность, а также статус лица, имеющего право на получение пособия (мать, отец, лицо, их заменяющее);
        • сведения о документе, удостоверяющем личность (вид документа, серия, номер, кем выдан документ и дата его выдачи);
        • сведения о местожительстве, местопребывании (почтовый индекс, наименование региона, района, города, иного населенного пункта, улицы, номера дома, корпуса, квартиры) в соответствии с записью в паспорте (документе, подтверждающем регистрацию по местожительству, местопребыванию);
        • сведения о месте фактического проживания (почтовый индекс, наименование региона, района, города, иного населенного пункта, улицы, номера дома, корпуса, квартиры);
        • вид пособия (например, единовременное пособие при рождении ребенка);
        • способ получения пособия (почтовым переводом, перечислением на личный счет, открытый в банке);
        • реквизиты счета для перечисления пособия (наименование организации, в которую должно быть перечислено пособие, ее ИНН, КПП, БИК, номер счета для перечисления пособия).
        • Указанные сведения должны быть подтверждены подписью лица, подающего заявление, с проставлением даты заполнения заявления.

          Как получить пособие в службе СОЦЗАЩИТЫ

          В своем районном управлении службы социальной защиты населения вправе получить пособие при рождении ребенка:

        • родитель, если оба родителя ребенка не работают (не служат) или учатся по очной форме обучения;
        • лицо, его заменяющее, то есть усыновитель, опекун, приемный родитель, если он сам не работает (не служит) или учится по очной форме обучения.
        • Чтобы получить пособие, в это ведомство представьте:

        • заявление о назначении пособия (аналогично как на работе/службе);
        • справку о рождении ребенка – при рождении ребенка на территории России (выдает ЗАГС);
        • копию свидетельства о рождении ребенка или документ и его копию, подтверждающие факт рождения и регистрации ребенка, – при рождении ребенка на территории иностранного государства (выдает консульское учреждение РФ за границей, другое компетентное ведомство);
        • заверенную выписку из трудовой книжки, военного билета или другого документа о последнем месте работы (службы, учебы);
        • копию документа, удостоверяющего личность, с отметкой о выдаче вида на жительство (например, копию паспорта с отметкой о выдаче вида на жительство на соответствующем листе) – для иностранных граждан и лиц без гражданства, постоянно проживающих на территории России;
        • копию удостоверения беженца – для беженцев;
        • копию разрешения на временное проживание по состоянию на 31 декабря 2006 года – для иностранных граждан и лиц без гражданства, временно проживающих на территории России и не подлежащих обязательному социальному страхованию;
        • справку из службы социальной защиты населения по местожительству о том, что пособие не назначалось и не выплачивалось, – при обращении за назначением пособия по месту фактического проживания либо по местопребыванию.
        • Пособие назначат в течение 10 дней с того момента, как человек представит в службу социальной защиты все необходимые документы и они будут приняты. Выплата будет произведена почтовым переводом или на счет в банке, указанном получателем, не позднее 26-го числа месяца, следующего за месяцем приема (регистрации) документов.

          Как получить пособие в ФСС России

          Один из родителей или лицо, его заменяющее, может обратиться за получением пособия в территориальное отделение ФСС России, если организация не может выплатить пособие при рождении ребенка:

        • в связи с прекращением деятельности;
        • недостатком денег на расчетном счете, если денежные средства списываются со счета в порядке, установленном пунктом 2 статьи 855 Гражданского кодекса РФ;
        • невозможностью определить место организации и ее имущества (при условии что факт невыплаты пособия установлен вступившим в законную силу решением суда).
        • Кроме того, получить пособие напрямую в отделении ФСС России можно и когда на день обращения за пособием в отношении организации-работодателя открыто дело о банкротстве.

          ФСС России выплатит пособие в срок не позднее 10 календарных дней со дня поступления заявления и документов, необходимых для назначения пособия. Выплата может быть произведена через «Почту России», банк или иную организацию (способ перечисления заявитель указывает в заявлении).

          Дополнительные пособия в РЕГИОНАХ

          Кроме единовременного пособия при рождении ребенка, в некоторых регионах установлены дополнительные пособия для новорожденных. Например, в Москве такая помощь оказывается, в частности, молодым семьям (ч. 2 ст. 23 Закона г. Москвы от 30 сентября 2009 г. № 39, постановление правительства Москвы от 6 апреля 2004 г. № 199-ПП).

          НДФЛ и страховые взносы

          Сумма единовременного пособия при рождении ребенка не подлежит обложению НДФЛ (п. 1 ст. 217 Налогового кодекса РФ).

          Организация не начисляет на сумму рассматриваемого пособия страховые взносы на обязательное пенсионное страхование.

          Содержание операций

          Дебет

          Кредит

          Сумма, руб.

          Первичный документ

          Поступило на р/с единовременное пособие

          51

          69-1

          17 554,7

          Платежное поручение

          Начислено единовременное пособие при рождении ребенка за счет средств ФСС РФ

          69-1

          70

          17 554,7

          Заявление работника,
          Справка о рождении ребенка из органов ЗАГС,
          Справка с места работы другого родителя о неназначении пособия,
          Расчетная ведомость

          Выплачено единовременное пособие

          70

          50

          17 554,7

          Расходный кассовый ордер

          ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ ССЫЛКИ по теме
          1. ПОСОБИЯ по уходу за ребенком до 1.5 лет
            Как оформить пособия на ребенка. Какие нужны документы. Как рассчитать пособие детям. Дан пример расчета пособия при рождении ребенка на калькуляторе.
          2. Пособие по БиР
            Как оформить пособия на ребенка. Какие нужны документы. Как рассчитать пособие детям. Дан пример расчета пособия при рождении ребенка на калькуляторе.

          Добрый день! Читаем положение 1012н «3. Пособия назначаются и выплачиваются следующим категориям лиц:
          а) гражданам РФ, проживающим на территории РФ;
          б) гражданам РФ, проходящим военную службу по контракту, службу в качестве лиц рядового и начальствующего состава в органах внутренних дел, в Государственной противопожарной службе, в учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, таможенных органах, и гражданскому персоналу воинских формирований РФ, находящихся на территориях иностранных государств, в случаях, когда выплата этих пособий предусмотрена международными договорами РФ;
          в) постоянно проживающим на территории РФ иностранным гражданам и лицам без гражданства , а также беженцам;
          г) временно проживающим на территории РФ и подлежащим обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством иностранным гражданам и лицам без гражданства.»

          Пособие при рождении ребенка в 2018 году

          При рождении ребенка одному из его родителей положено единовременное пособие. Также право на такое пособие имеют люди, заменяющие родителей, к примеру, усыновители.

          Единовременное пособие при рождении ребенка, если ребенок не первый в семье

          Не имеет значения, какой по счету ребенок родился в семье, — единовременное пособие положено при рождении каждого ребенка (ст. 11 Федерального закона от 19.05.1995 N 81-ФЗ).

          Единовременное пособие при рождении ребенка в 2018 году: сколько получит мама или папа малыша

          Размер такого пособия установлен в фиксированном размере и ежегодно индексируется. С 1 февраля 2018 года при рождении ребенка начиная с этой даты выплачивается пособие в размере 16759,09 руб. (если ребенок был рожден до 01.02.2018, один из родителей получал пособие в размере 16350,33 руб.).

          Просто так пособие не получить

          Для получения единовременного пособия при рождении ребенка родителю необходимо подать соответствующее заявление своему работодателю, а также представить следующие документы (п. 28 Порядка, утв. Приказом Минздравсоцразвития от 23.12.2009 N 1012н (далее — Порядок)):

        • справку из ЗАГСа о рождении ребенка;
        • справку с места работы второго родителя о том, что он не получал такого пособия в связи с рождением этого ребенка. Если же второй родитель не работает, то потребуется справка из органов соцзащиты.
        • Не тяните с получением пособия при рождении ребенка

          На обращение за получением пособия у родителя малыша есть 6 месяцев со дня рождения ребенка (ст. 17.2 Федерального закона от 19.05.1995 N 81-ФЗ). Если пропустить этот срок, то о пособии можно забыть.

          Когда родителю выплатят пособие

          Единовременное пособие работнику, у которого родился ребенок, выплачивается не позднее 10 дней со дня, когда он подал заявление с приложением необходимых документов (п. 30 Порядка).

          Налоговые последствия выплаты пособия для работодателя

          С выплаченной работнику суммы пособия не нужно начислять НДФЛ и страховые взносы (п. 1 ст. 217, пп. 1 п. 1 ст. 422 НК РФ).

          Что же касается учета в расходах суммы выплаченного пособия, то она не уменьшает базу по налогу на прибыль или по налогу при УСН. Ведь данное пособие выплачивается полностью за счет средств ФСС, соответственно, работодатель, по сути, не несет никаких затрат.

          Смотрите так же:  Можно продлить осаго на месяц

    Оставьте комментарий